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A formação universitária de um candidato é essencial para ensinar conceitos e teorias exigidas no dia a dia laboral do futuro profissional. Mas além diso, quais são as habilidades que os profissionais de recursos humanos valorizam em um candidato na hora de contratar? Jobatus Brasil analisou os CVs mais requisitados pelas empresas no portal e te conta quais são elas:
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1-. Analítico
Ainda que obtenha diversos diplomas acadêmicos, essa é uma das competências profissionais que são difíceis de aprender, ou seja, você precisa nascer com ela, embora sempre possa desenvolvê-la se esforçar-se e tiver interesse.
Muitos trabalhos exigem que os funcionários sejam capazes de interpretar informações, compreender e ajudar a resolver problemas. Isso é importante em setores que variam de negócios a arquitetura de dados, marketing, direito e medicina. Habilidades relacionadas à análise incluem:
Muitos trabalhos exigem que os funcionários sejam capazes de interpretar informações, compreender e ajudar a resolver problemas. Isso é importante em setores que variam de negócios a arquitetura de dados, marketing, direito e medicina. Habilidades relacionadas à análise incluem:
- Analista de negócios
- Contabilidade
- Analista de dados
2-. Visão de Negócios
Entre as habilidades profissionais mais procuradas pelas empresas em Jobatus, esta está entre as dez primeiras. Qualquer pessoa que trabalhe em uma empresa precisa ter habilidades de negócios para entender seu setor. No entanto, as habilidades de negócios são particularmente importantes para executivos, gerentes e es para ajudar uma empresa a funcionar sem problemas. Aqui você pode ver várias profissões importantes relacionadas aos negócios:
Entre as habilidades profissionais mais procuradas pelas empresas em Jobatus, esta está entre as dez primeiras. Qualquer pessoa que trabalhe em uma empresa precisa ter habilidades de negócios para entender seu setor. No entanto, as habilidades de negócios são particularmente importantes para executivos, gerentes e es para ajudar uma empresa a funcionar sem problemas. Aqui você pode ver várias profissões importantes relacionadas aos negócios:
- istração
- Gestão de Negócios
- Economia
3-. Comunicação
As habilidades de comunicação são essenciais para quase qualquer trabalho. Os funcionários precisam ser capazes de compartilhar ideias de maneira eficaz com clientes, colegas e empregadores. Eles precisam ser capazes de compartilhar essas ideias por escrito e oralmente. Os funcionários também precisam ser bons ouvintes, o que é uma parte importante da comunicação. Essas habilidades de comunicação são:
As habilidades de comunicação são essenciais para quase qualquer trabalho. Os funcionários precisam ser capazes de compartilhar ideias de maneira eficaz com clientes, colegas e empregadores. Eles precisam ser capazes de compartilhar essas ideias por escrito e oralmente. Os funcionários também precisam ser bons ouvintes, o que é uma parte importante da comunicação. Essas habilidades de comunicação são:
- Jornalismo
- Publicidade
- Relações Publicas
4-. Tecnologia da Informação (TI)
Esta é mais uma das competências que não deixará nenhuma empresa indiferente. A computação em nuvem é particularmente popular, assim como o gerenciamento de dados e a análise estatística. Essas habilidades são necessárias não apenas em empregos centrados em TI, mas também em empregos em todos os setores. Os trabalhadores de hoje precisam estar confortáveis ??com a TI em setores que vão desde educação, saúde e marketing. Aqui está uma lista de habilidades de TI que são importantes hoje:
Esta é mais uma das competências que não deixará nenhuma empresa indiferente. A computação em nuvem é particularmente popular, assim como o gerenciamento de dados e a análise estatística. Essas habilidades são necessárias não apenas em empregos centrados em TI, mas também em empregos em todos os setores. Os trabalhadores de hoje precisam estar confortáveis ??com a TI em setores que vão desde educação, saúde e marketing. Aqui está uma lista de habilidades de TI que são importantes hoje:
- Gerenciamento de conteúdo
- Gerenciamento de banco de dados
- Desenvolvimento de apps
5-. Gestão
Qualquer pessoa em uma função que exija algum tipo de liderança precisa de habilidades de gestão. Os empregadores estão ansiosos para ver essas habilidades nos candidatos de empregos de:
Qualquer pessoa em uma função que exija algum tipo de liderança precisa de habilidades de gestão. Os empregadores estão ansiosos para ver essas habilidades nos candidatos de empregos de:
- Treinamento
- Comercial
- Gestão de projetos
6-. Marketing
O marketing é uma ampla indústria que inclui publicidade, pesquisa de mercado, e ao cliente, relações públicas e muito mais. O marketing envolve explicar e promover uma empresa e seus serviços ao público. Algumas habilidades de marketing, incluindo técnicasa de de SEO / SEM e gerenciamento de campanhas de marketing, estão na lista dos mais procurados do Jobatus. As habilidades relacionadas ao marketing são:
O marketing é uma ampla indústria que inclui publicidade, pesquisa de mercado, e ao cliente, relações públicas e muito mais. O marketing envolve explicar e promover uma empresa e seus serviços ao público. Algumas habilidades de marketing, incluindo técnicasa de de SEO / SEM e gerenciamento de campanhas de marketing, estão na lista dos mais procurados do Jobatus. As habilidades relacionadas ao marketing são:
- Marketing de conteúdo
- Redes sociais
- Investigação de mercado
Agora que já sabe quais são elas, outra dica que conseguimos foi: organizar uma lista com as habilidades mais relevantes e que mais correspondam a vaga de interesse.
Jobatus Brasil, portal de empregos com maior numero de vagas e candidatos do país também realiza uma série de estudos para identificar tendencias de mercado e oportunidades laborais com maior demanda para seus candidatos. Fique de olho!
